郵政外勤第二試參考範例 @ 阿凱的部落格

考試時間報到時間 16:20-16:30

口試時間 16:50-17:50

體能測驗時間 18:05-18:40

考試地點 台灣師範大學

中午時段應該是內勤面試部分吧，全部西裝筆挺，大夥兒專注著手上的口試資料

這時去台北一定記得要帶傘，我沒帶，西裝褲都溼掉，只能任由風乾

關於口試，因為不方便攝影，所以僅以口訴

切記一定要在報到時間提早20鐘到，也就是通知書上面得時間再提早20分鐘

這通知書上沒寫，我是在考場的告示牌才得知

面試對手主試官(男) 面試官(男) 面試官(女) 共三位

口試時間：自我介紹(2分鐘)長官提問題(8分鐘)

當時我口袋偷偷藏了錄音筆，將過程全程錄音，好能在事後做評估

剛測了自我介紹的時間，1分42秒

好在結束後面試官馬上提問，要不然剩下的18秒要跟他們對望等鈴響，會挺尷尬的

口試題目：

面試官(女，有點嚴肅，但不至於可怕)

1.你是學資訊的，也有相關的證照，那對於你將來可能從事的工作不太相關，會不會覺得可惜

Ans：並不會，若有機會至郵政公司工作，或許公司內部會欠缺相關人才，未來會參予相關考試以符合公司要求

面試官(女)

2.你聽說郵差的工作是怎樣的

Ans：曾利用準備郵政考試的空閑之餘，曾到台南郵局觀察外勤人員工作狀況，然後分析自己是合於工作適性

這題回答的不好，沒說到外勤人員是必須與民眾面對面，試圖營造好的公司形象，而安全有效率得送達郵件，也是其重點。(人一緊張真的會壞事，唉...)

面試官(男，看起來有些和藹，不過可能是我有附上大學成績單吧，他總問我學校的事)

3.你去年是全系第五名畢業，你是怎麼得來的

Ans：大學初期因學業能力弱，所以有自卑感，但也告誡自己努力學迎頭趕上。與同學除了友善相處外，也會向他們請教課業上的問題，彼此成長。而課業大部分都是團體報告，良好成績並非一己之力而能成就

別說我虛偽，因為一切屬實，感謝普烏XD

面試官(男)

4.你大學同學都比你年輕，你怎維繫你的人際關係

Ans：早期是以軍中舊思維處理人際關係，團體報告總是命令口吻，後來發現人的相處在於尊重人性，畢竟人事自由意識的生物，別人做不好的，一定是有所困難，必須協助解決，而非一昧怪罪。

面試官(男)

5.郵局是份穩定工作，你要如何讓我們了解你是如何熱愛這份工作

Ans：以最快速熟悉投遞業務相關法規、老師傅的經驗、地理環境等，總之要以行動去證明，不善於言辭表達

總覺得，最後一句話是多的.....

面試官(男)

6.外勤是最基層、最辛苦、工作量最大的

Ans：任何工作都是基層爬起，幾少有例外。工作一定有壓力，之所以辛苦、有壓力，主要原因是對工作的不熟悉所導致，只要肯努力、肯付出心力學習，一定會習慣這分工作。

是我的錯覺嗎？覺得他問題沒問完

主試官(男，他他她...給我的壓力最大...就像跟旅長對話，哈哈XD)

7.你去年畢業，你選擇資管，這份工作是郵差，曾經用極大心力在課業上，會不會覺得可惜，那曾經所學跟郵差是否有互動關係

Ans：人常說當兵會變笨，是真的，對於大學學業帶來的腦袋思路重整，對於未來工作有極大幫助。或許知識對於外勤並無太大幫助，但新的工作就代表新的學習，未來也可能有機會運用到之前所學的也不一定。

【人常說當兵會變笨】，天阿!!! 怎會說到這句，現在聽起來，有點好笑XD

口試問題總共7題，大部分題目都出乎意料之外，我原本還以為重點會放在電子商務(大學有學到)，結果都沒問。不過讓我有些失望的事，忘了把郵局4大目標【可靠、親切、效率、創新】放到回答內容裡，像第三、第五題都可以。還有就是第二題，單純回答就好，【郵局就是服務業，郵局就是金融業】，排練時背的滾瓜爛熟，上陣全都忘了帶上場，哈哈哈......

最後就是體能測驗，附上成績基準